Manager (w/m/d) Internal Communications

Für uns als Beratungsunternehmen im Bereich Immobilien und Bauen sind optimal informierte und begeisterte Kolleginnen und Kollegen das höchste Gut. Wenn Sie Lust haben, als Teil des Global Relations / Internal Communications Teams die transparente, wirkungsstarke und authentische Kommunikation innerhalb des Unternehmens voranzutreiben, haben wir die perfekte Aufgabe für Sie an unserem Standort Stuttgart mit hybridem Mobile-Office Konzept.

Diese Stelle ist auch in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von mindestens 75% möglich.

• Unser Pupose ist „Uniting opposites to create a world we want to live in“. Sie entwickeln und implementieren im Team global wirksame Kommunikationsmaßnahmen, in denen unser Purpose lesbar ist – sei es in unseren Corporate News, Hintergrundgeschichten, unserer internen Social-Media-Plattform oder der HR- und Führungskräftekommunikation
• Konzipieren von Maßnahmen für eine dauerhafte Feedback- und Dialogkultur im Unternehmen sowie entwickeln von Strukturen für die Erfolgskontrolle und Wirkungsmessung unserer Kommunikationsmaßnahmen
• Unterstützen der Weiterentwicklung unserer internen Kommunikationsstrukturen und -kanäle

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, PR oder in einer vergleichbaren Fachrichtung
• 3 bis 6 Jahre Berufserfahrung in der internen Kommunikation eines größeren Unternehmens
• Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch, ausgeprägtes Kommunikationsverhalten, Textstärke sowie KI-Anwendungserfahrung
• Sie haben ein Auge für Gestaltung und Basiskenntnisse im Videoschnitt
• Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denken
• Hohe Verantwortungsbereitschaft, Gestaltungs- und Lernwille sowie ausgeprägte Empathiefähigkeit und Kreativität

• Zur Sicherstellung Ihrer Work-Life-Balance bieten wir die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Ihre berufliche und persönliche Entwicklung fördern wir durch individuelle Aus- und Weiterbildungen in der Drees & Sommer - Academy
• Ihre Gesundheit unterstützen wir mit einem Bonus für sportlich Aktive oder einem Zuschuss zur Mitgliedschaft bei EGYM-Wellpass
• Eine nachhaltige Mobilität fördern wir mit Jobrad-Leasing, ÖPNV-Zuschuss oder Firmenwagen (positionsabhängig)
• Zusätzliche attraktive Angebote mit Rabatten im Corporate-Benefits-Portal. Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit attraktiver Prämienregelung
• Zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir einen KITA-Zuschuss an. Darüber hinaus offerieren wir Zusatzleistungen für besondere private Ereignisse