Project Manager

Опис
Шукаємо PM, який стане єдиною точкою входу між кількома внутрішніми бізнес-юнітами (замовниками) та однією IT-командою. Роль — про порядок, пріоритети й комунікацію: зібрати запити від різних замовників в одну чергу, чесно розставити пріоритети між ними, і провести задачі до результату. Не про код — про процес, баланс інтересів і людей.

Вимоги

• Досвід PM / Product Owner від 1–2 років у продуктовій/IT-команді.
• Впевнена робота з таск-трекером і канбан-дошками (Jira / Trello тощо).
• Вміння збирати й формалізувати вимоги від різних замовників і перетворювати «хотілку» на чітку задачу з DoD.
• Розуміння Agile / Kanban, керування беклогом, пріоритезація між конкуруючими запитами.
• Сильна комунікація та вміння керувати очікуваннями стейкхолдерів; тримати дедлайни й «розрулювати» блокери.
• Уважність до деталей, самостійність, проактивність.

Обов'язки

• Бути єдиною точкою входу для запитів від усіх бізнес-юнітів — приймати, уточнювати, заводити в одну чергу.
• Тріаж і пріоритезація через одну команду: пріоритет, відповідальний, розмір; балансувати інтереси різних замовників.
• Тримати WIP під контролем — команда тягне нові задачі лише коли є вільний слот; не «беремо все, щойно написали».
• Формулювати чіткі ТЗ й узгоджувати скоуп із замовником (1–2 короткі уточнення, без розтягування).
• Вести задачу від постановки до релізу; відстежувати статуси, дедлайни й залежності.
• Керувати очікуваннями замовників: прозоро комунікувати строки, чергу й причини пріоритетів.
• Проводити короткі синки/стендапи, тримати дошку й документацію в актуальному стані.
• Готувати регулярну звітність по прогресу для керівництва (що зроблено, що під ризиком, що блокує) — у розрізі бізнес-юнітів.

Буде плюсом

• Технічний бекграунд (розуміння CI/CD, релізів, базової архітектури).
• Досвід координації багатьох замовників на одну команду / shared-services моделі.
• Робота з AI-assisted командами та сучасними інструментами розробки.
• Базова аналітика (метрики продуктивності, читання дашбордів).

Умови роботи

• Віддалено, гнучкий графік (фіксований оверлап для синків).
• Прямий контакт із керівництвом, реальний вплив на процеси.
• Динамічне середовище: багато паралельних запитів від різних бізнес-юнітів.